KEY ACCOUNT MANAGER (EMILIA-ROMAGNA)
Annunci suggeriti
Agente di commercio - Settore Energy B2B (M/F/NB)
Mansione Sei appassionato nel prenderti cura dei clienti? Questa è l’opportunità che fa per te! Randstad Italia, divisione Delivery Center Permanent, in partnership con Agenti FNAARC, ricerca per Illumia spa che opera in un mercato libero dell’energia elettrica e del gas naturale un: Agente di commercio - Settore Energy B2B Si offre: Contratto in p.iva come agente di commercio in monomandato Fisso fino a 3000 euro + provvigioni, bonus e ricorrenti piano di formazione individuale con formazione commerciale e manageriale finalizzata a una rapida crescita Zona di competenza: Emilia Romagna Responsabilità Di cosa ti occuperai? La risorsa, in collaborazione con la direzione commerciale, si occuperà di: identificare e acquisire nuovi clienti attraverso lo sviluppo commerciale della propria area. mantenere relazioni commerciali solide attraverso azioni di fidelizzazione mirate. consulenza commerciale sui servizi dell'azienda, proponendo soluzioni customizzate per ogni cliente. coordinare e formare il proprio team di lavoro. Competenze Quali requisiti stiamo cercando? Diploma di scuola superiore; esperienza pregressa di almeno due anni nella vendita e nella consulenza commerciale in diversi settori; possesso della p.iva o disponibilità ad aprirla; ottime doti comunicative e relazionali; orientamento al risultato; patente B. Candidati! Se il tuo profilo risulterà in linea, verrai ricontattato direttamente dall’azienda per un colloquio conoscitivo. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
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Venditore/Venditrice Auto
Profilo Sei alla ricerca di una nuova opportunità e sei interessato/a all'ambito automotive? La filiale Adecco di Reggio Emilia, in collaborazione con concessionaria del territorio, è alla ricerca di una risorsa da inserire come Venditore/Venditrice auto. Responsabilità Gestire in modo strutturato il processo di vendita delle auto, dalla prima accoglienza del cliente fino alla conclusione della trattativa commerciale.Presentare le caratteristiche tecniche e commerciali dei veicoli, fornendo informazioni chiare e corrette per supportare la scelta del cliente professionale.Raccogliere e registrare in modo accurato i dati relativi a offerte, ordini e vendite, garantendo allineamento con le procedure interne aziendali.Collaborare con il team interno per coordinare disponibilità dei veicoli, tempi di consegna e aspetti amministrativi legati alle operazioni di vendita. Skill e Professionalità Buone competenze comunicative scritte e orali, utili alla gestione di interlocutori diversi e alla spiegazione delle specifiche dei veicoli.Attitudine a lavorare per obiettivi, con consapevolezza degli indicatori di performance collegati alle attività di vendita auto.Capacità di organizzare il proprio lavoro quotidiano, gestendo agenda, appuntamenti e follow-up con i clienti in modo sistematico.Utilizzo di base di strumenti informatici per consultare listini, gestire offerte e registrare informazioni commerciali rilevanti. Informazioni Aggiuntive Orario di lavoro: da lunedì a venerdì, dalle 09:00 alle 12:00 e dalle 15:00 alle 19:00. Si prevede un inserimento iniziale in Somministrazione di 6 mesi, con finalità di assunzione diretta e stabilizzazione. Tuttavia, non si esclude la possibilità di un inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato. CCNL Commercio Confcommercio Inquadramento tra il 4° e il 3° livello. RAL: tra i 25.000 e i 27.000 euro, a cui si aggiunge un sistema incentivante legato alle vendite. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
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Addetti e Addette GDO Reparto Gastronomia - Castellarano
COOP ALLEANZA 3.0 – Addetto e Addetta al Banco Gastronomia Sede di lavoro: Castellarano (RE) Entra a far parte del team Coop Alleanza 3.0! Siamo alla ricerca di una persona dinamica, motivata e orientata al cliente da inserire nel reparto Gastronomia del nostro punto vendita di Castellarano. Cosa farai Servizio e vendita al banco gastronomia. Preparazione, confezionamento ed esposizione dei prodotti. Assistenza e consulenza ai clienti nella scelta dei prodotti. Cura dell'ordine, della pulizia e degli standard qualitativi del reparto. Requisiti Predisposizione al contatto con il pubblico. Capacità di lavorare in team. Preferibile esperienza nel settore gastronomia, alimentare o nella GDO. Flessibilità, affidabilità e disponibilità a lavorare su turni. Offerta Orario: Full-Time 40 ore settimanali. Disponibilità: Dal lunedì alla domenica, con 1 giorno di riposo settimanale. Turni: Nella fascia oraria 05:00 – 22:00. Inquadramento e retribuzione CCNL Commercio Cooperative di Consumo – 5° livello. Retribuzione lorda mensile Full Time: €1.600 – €2.000. Retribuzione lorda mensile Part Time (30 ore): €1.200 – €1.600. Se desideri entrare a far parte di una realtà solida e orientata alla qualità del servizio, inviaci la tua candidatura. Saremo lieti di conoscerti! Annuncio valido fino a: 31-Dec-2026
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AGENTI EDISON ENERGIA REGGIO NELL'EMILIA
EASY LINE TELECOMUNICAZIONI E’ UNA AGENZIA MASTER NAZIONALE DI EDISON ENERGIA SPA. E’ DA SEMPRE UNA REALTA’ SOLIDA E CONOSCIUTA, CHE LAVORA DA TANTI ANNI CON SUCCESSO E IN COMPLETA SINERGIA CON EDISON. PERTANTO IN VIRTU’ DEI VOLUMI DI LAVORO SVOLTO NEL CORSO DEL TEMPO, DEL LIVELLO QUALITATIVO DEL MEDESIMO E DELL’APPARTENENZA ALLA RISTRETTA CATEGORIA DI AGENZIA MASTER IN ITALIA, E’ IN GRADO DI OFFRIRE MOLTO DI PIU’ DI QUALSIASI ALTRO PARTNER SIA IN TERMINI ECONOMICI E DI PUNTUALITA’ DI PAGAMENTO DEI COMPENSI PROVVIGIONALI, SIA IN TERMINI DI CONOSCENZA, ESPERIENZA, ASSISTENZA COMMERCIALE E CRESCITA PROFESSIONALE. OPERIAMO SU TUTTE LE REGIONI E SIAMO ALLA RICERCA DI AGENTI AMBOSESSI (EX ENI, ENEL ENERGIA, E.ON, ILLUMIA, ETC.) SERI, DINAMICI, CON CAPACITA’ IMPRENDITORIALI E CON SPECIFICA ESPERIENZA NEL SETTORE ENERGETICO, NON PRINCIPIANTI O VENDITORI DI ALTRI GENERI MERCEOLOGICI. …SE SEI STANCO DEI SOLITI PERSONAGGI CHE PROMETTONO DI PAGARTI O MILLANTANO CIO’ CHE NON HANNO E CHE NON POSSONO MAI DARTI, DEI SOLITI BROKER CHE VENDONO TANTE COMPAGNIE DI ENERGIA E GAS MA CHE SONO SEMPRE IN SECONDA O TERZA BATTUTA E MAI AGENZIE DIRETTE E MASTER E CHE OGGI APRONO E DOMANI CHIUDONO, DELL’ASSILLO PERENNE A FINE MESE DI NON ESSERE PAGATI PER IL LAVORO SVOLTO. …ALLORA HAI TROVATO IL TUO PUNTO DI RIFERIMENTO IDEALE… INVIACI IL TUO CURRICULUM E SARAI RICONTATTATO
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RICERCA AGENTE VENDITA MANDATI ENERGIA - GAS PAGAMENTO SETTIMANALE REGGIO EMILIA
Consorzio ENERGIA ELETTRICA - GAS Ricerca Agenti/Consulenti con minima esperienza nel settore energetico DUAL RESIDENZIALE fino a 300,00 euro Possibilità apertura Ufficio/Negozio su Zona di riferimento del candidato GARANTITO PAGAMENTO SETTIMANALE DELL'INTERO GETTONE Forniamo inoltre la totale tracciabilità dei servizi tramite portale dedicato. Per informazioni inviare curriculum o chiamare
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MANDATO PARTNER Reggio nell'Emilia
La RO.AN GROUP, azienda multiservizi, ricerca partnership a cui affidare mandati nazionali con le primarie aziende dei settori: - TLC - ENERGIA E GAS - NOLEGGIO A MEDIO E LUNGO TERMINE - PAY TV - INFORMATIC TECNOLOGY - ASSICURATIVO Si offre: - Back Office centralizzato; - Portale informatico per controllo produzione; - Gestione diretta del cliente - Formazione diretta dei Partner; - Piani provvigionali top Agency; - Gare Mensili, Trimestrali, Annuali - Contratto di lavoro a Norma di legge Si richiede: - Propensione ad attitudini commerciali; - Capacità di gestione delle risorse umane; - Autonomia ed iniziativa nella gestione del lavoro; - Capacità di organizzare la propria attività sulla base di efficaci strategie commerciali. ne.
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Descrizione
Siamo alla ricerca di un Key Account Manager con esperienza nel settore industriale, preferibilmente nel packaging protettivo (EPS/Foam), per presidiare il territorio dell'Emilia-Romagna e di alcuni account internazionali.
Responsabilità principali:
Sviluppo e gestione di relazioni commerciali con clienti finali di medio-grandi dimensioni e con aziende trasformatrici di materie prime.
Ricerca attiva di utilizzatori finali di packaging industriale con esigenze di protezione dei prodotti.
Identificazione, ove utile, di trasformatori locali ai quali trasferire la gestione operativa della relazione con i clienti finali.
Promozione di soluzioni di imballo protettivo, con particolare attenzione a materiali e tecnologie innovative in grado di sostituire le attuali soluzioni in plastica.
Partecipazione attiva al team di gestione degli International Account presenti sul territorio.
Attività sul campo, in stretto contatto con il territorio assegnato e con il team commerciale di Gruppo.
Requisiti:
Esperienza nel settore industriale, preferibilmente nel packaging protettivo (EPS/Foam).
Competenza nella gestione di relazioni commerciali complesse con clienti industriali strutturati.
Buona conoscenza della filiera della trasformazione di materie prime.
Buona conoscenza della lingua inglese.
Residenza preferibilmente tra le province di Bologna e Reggio Emilia e disponibilità a trasferte.
Area di competenza commerciale:
Emilia-Romagna.
Al candidato verrà dato in gestione un pacchetto clienti attivi.
Dettagli dell'offerta:
RAL indicativa: € 45.000 – € 60.000, commisurata all’esperienza e alle competenze del/della candidato/a
Grifal Group promuove un ambiente di lavoro inclusivo e orientato alle pari opportunità. La selezione è rivolta a candidati e candidate senza distinzione di genere ai sensi del D.Lgs 198/2007, età, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, stato civile, credo religioso o altre caratteristiche protette dai decreti legislativi 215/03 e 216/03.
